Masovno testiranje na antigen i dobrovoljno zdravstveno osiguranje za sve zaposlenike Calucema

PULA – Poruka „Zdravlje na prvom mjestu“ postala je svakodnevni motiv, osobito od pojave pandemije COVID-19. U tvornici cementa Calucem u Puli zdravlje i sigurnost zaposlenika već godinama zauzimaju vrh liste prioriteta. Primjerice, tvrtka već devet godina zaredom svim zaposlenicima osigurava dodatno zdravstveno osiguranje kod Uniqa osiguranja, što omogućava pristup širokom spektru zdravstvenih usluga bez uputa i čekanja.

Visoka razina odgovornosti

Calucem njeguje korporativnu kulturu koja promiče zdravlje u svim aspektima života svojih zaposlenika. Slijedeći preporuke europskih institucija, tijekom siječnja i veljače 2021. godine provedeno je kontinuirano masovno testiranje zaposlenika na SARS-CoV-2, s ciljem brzog otkrivanja asimptomatskih osoba u pravom trenutku. Projekt je proveden u bliskoj suradnji s klinikom Terra Medica.

Dr. Dominik Gjoni ističe kako je uprava Calucema prepoznala važnost pravovremenog testiranja, što pokazuje visoku razinu odgovornosti prema zaposlenicima, poslovnim procesima i zajednici. „Detaljnim medicinskim anamnezama tisuća testiranih građana naši su liječnici često identificirali veliku skupinu zaposlenika kao potencijalni izvor zaraze. To se slaže s procjenama renomiranog njemačkog Instituta Robert Koch, koji je naveo radna mjesta kao jedan od značajnijih izvora širenja infekcije tijekom drugog vala pandemije,“ dodao je dr. Gjoni.

Cilj masovnog testiranja

Direktor tvornice, Mihajlo Mirković, pojašnjava da je masovno testiranje provedeno prvenstveno zbog zdravlja zaposlenika, ali i kako bi se osigurala kontinuitet poslovnih procesa. „Situacija u prosincu 2020. još je bila ozbiljna, stoga smo, slijedeći europska i svjetska iskustva, odlučili provesti program kontinuiranog antigen testiranja svih zaposlenika kako bismo pravovremeno reagirali,“ rekao je Mirković.

Ozbiljan pristup i međunarodne prakse

Slični projekti u radnom okruženju nisu novost u razvijenom svijetu. Primjerice, konzorcij najvećih kanadskih tvrtki s više od 350.000 zaposlenika pokrenuo je program redovitog masovnog testiranja radi ponovnog otvaranja ekonomije. Britanska vlada također potiče poslodavce da se uključe u programe brze detekcije asimptomatskih slučajeva. Prema brojnim studijama, asimptomatski prijenosnici čine četvrtinu do trećinu svih zaraženih.

Slična praksa preporučena je i od strane Hrvatskog zavoda za javno zdravstvo, koji je predložio masovno antigen testiranje u tvrtkama zbog učestalih infekcija u radnom okruženju. Primjer Varaždinske županije pokazuje da tvrtke mogu imati veliki broj zaraženih zaposlenika, što ugrožava normalno poslovanje.

Dugoročne koristi za zaposlenike i poslovanje

Calucem smatra da poduzete mjere ne samo da pozitivno utječu na mentalno i fizičko stanje zaposlenika, već i na radnu atmosferu i produktivnost. Od prvih informacija o virusu u prosincu 2019., tvornica je odmah aktivirala “Poslovni plan u kriznoj situaciji” i formirala Krizni tim, s ciljem sprječavanja širenja infekcije i održavanja proizvodnje cementa uz prioritetno zdravlje zaposlenika.

Tvrtka je također uvela niz mjera i smjernica za ponašanje zaposlenika unutar tvornice i izvan radnog mjesta, kontinuirano provodeći sve mjere propisane od Nacionalnog stožera civilne zaštite.

Ovim pristupom Calucem pokazuje odgovornost prema zaposlenicima, očuvanje kontinuiteta poslovanja i doprinos zaštiti šire zajednice.